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Fonte oficial🔀 HíbridaCLTSênior

Analista de Transformação Digital Sênior (Educacional)

Afya ·Belo Horizonte, Minas Gerais·Publicada há cerca de 2 meses

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Verificada em 25/09/2026 · Clique e candidate-se.

Sobre a vaga

Somos aliados do médico durante toda a sua jornada e buscamos por pessoas que se identifiquem com nosso propósito, valores e cultura para se juntarem ao nosso time. Vamos juntos transformar a saúde com quem tem a medicina como vocação!

Esta é uma vaga aberta na frente de Corporativo e CSA, para trabalhar de forma híbrida em Belo Horizonte/MG.

Ao assumir o cargo de Analista de Transformação Digital Sênior na Afya, seu objetivo principal será estruturar, sustentar e evoluir práticas de governança de serviços, promovendo padronização de processos, gestão orientada por indicadores e suporte às iniciativas de transformação da área.


♿ Todas as nossas oportunidades são abertas a pessoas com deficiência (PcD) e reabilitadas do INSS.

Responsabilidades

💻 COMO VOCÊ VAI TRANSFORMAR A SAÚDE NO DIA A DIA:

  • Analisar processos acadêmicos e financeiros, identificando oportunidades de melhoria, simplificação, automação e transformação digital;
  • Compreender os processos que compõem a jornada do aluno, desde a captação e permanência até a conclusão do curso;
  • Levantar, detalhar e documentar requisitos junto às áreas de negócio;
  • Traduzir necessidades acadêmicas, financeiras e operacionais em soluções estruturadas junto aos times de tecnologia;
  • Promover o alinhamento entre áreas acadêmicas, financeiras, operacionais e de tecnologia;
  • Mapear e modelar processos, utilizando BPMN e outras metodologias aplicáveis;
  • Conduzir análises de impacto e apoiar a implementação de iniciativas estratégicas;
  • Acompanhar testes, homologações, implantações e a evolução das soluções implementadas;
  • Apoiar projetos corporativos relacionados à melhoria de processos, implantação de sistemas e transformação digital;
  • Acompanhar dados e indicadores para apoiar análises e decisões;
  • Atuar como referência funcional em temas relacionados à jornada educacional e financeira do aluno;
  • Conectar diferentes stakeholders e conduzir discussões de forma colaborativa, contribuindo para soluções que gerem valor para a instituição e para os estudantes.

Requisitos

🔎 O QUE BUSCAMOS (mas não esperamos que uma única pessoa atenda a todos os requisitos):

  • Ensino superior completo;
  • Experiência em instituições de ensino superior ou organizações do segmento educacional;
  • Conhecimento dos processos que compõem a jornada do aluno, desde a captação até a conclusão do curso;
  • Vivência em processos acadêmicos e financeiros;
  • Experiência em áreas acadêmicas, financeiras ou responsáveis pela gestão de processos educacionais;
  • Conhecimento de processos relacionados à Secretaria Acadêmica, Coordenação de Curso, Atendimento ao Aluno, faturamento educacional, cobrança e negociação financeira;
  • Conhecimento de programas governamentais da educação superior, como FIES e PROUNI;
  • Participação em projetos corporativos envolvendo melhoria de processos, implantação de sistemas ou transformação digital;
  • Conhecimento em mapeamento e modelagem de processos, preferencialmente BPMN;
  • Experiência com gestão e documentação de requisitos;
  • Excel intermediário;
  • Conhecimento de metodologias ágeis;
  • Capacidade analítica para compreender problemas complexos e identificar oportunidades de melhoria;
  • Facilidade para atuar em ambientes multidisciplinares e com diferentes stakeholders;
  • Comunicação clara e habilidade para traduzir necessidades do negócio em soluções estruturadas;
  • Visão sistêmica do negócio educacional, autonomia, pensamento crítico e orientação para resultados.

DIFERENCIAL

  • Experiência com automação de processos;
  • Vivência em projetos de Inteligência Artificial aplicada ao negócio;
  • Conhecimento em ferramentas de análise de dados e indicadores;
  • Experiência com Centros de Serviços Compartilhados (CSC);
  • Conhecimento de sistemas acadêmicos e financeiros utilizados no ensino superior;
  • Vivência em iniciativas de melhoria contínua e excelência operacional;
  • Conhecimento em Lean, Six Sigma ou metodologias similares.

❤️ GENTE É O MELHOR DA GENTE, por isso, oferecemos benefícios e parcerias para o nosso time.

🌞 Para o dia a dia:

  • Vale-alimentação / refeição;
  • Flexibilidade de horários e alocações (para vagas Remotas);
  • Vale-transporte (para vagas Hibridas ou Presenciais);

💰 UP na remuneração:

  • PLR;
  • Multibenefícios: Benefício flexível via Cartão Flash para usar como preferir.

👩‍👩‍👧‍👦 Família, Saúde e Bem-estar:

  • Gympass / Wellhub;
  • Psicologia Viva (plataforma online para consulta com psicólogo e nutricionista);
  • Plano de Saúde e Odontológico;
  • Seguro de Vida;
  • Licença parental estendida (até 6 meses para mães e 20 dias para pais);
  • Parceria com o SESC da sua região (programação variada nas áreas de educação, saúde, cultura, lazer e assistência);
  • Day Off de Aniversário (um dia de folga para tirar no dia ou durante o mês do seu aniversário).

📖 Desenvolvimento e Aprendizado:

  • Plataforma com diversos cursos para aprimorar seu conhecimento (UCA);
  • Academia de idiomas (AIA);
  • Programa de desenvolvimento para líderes;
  • Mentoria para Mulheres da Afya (MMA);
  • Desconto em cursos de graduação e pós-graduação nas unidades de ensino da Afya.

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