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Analista de Business Intelligence PL - Global Markets

XP Inc·São Paulo, SP·Publicada há 6 dias

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Verificada em 24/05/2026 · Clique e candidate-se.

Sobre a vaga

Sobre nós ​

A XP Inc. é uma das maiores instituições financeiras independente do Brasil, dona das marcas XP, Rico, Clear, XP Educação, InfoMoney, entre outras. Com mais de 4,6 milhões de clientes ativos e um valor superior a R$ 1,1 trilhão de ativos sob custódia, há 24 anos vem transformando o mercado financeiro para melhorar a vida das pessoas.

Com uma cultura marcante guiada por quatro valores - Sonho Grande, Espírito Empreendedor, Foco no Cliente e Mente Aberta - a XP Inc. está sempre em busca dos melhores talentos que tem ambição de fazer o impossível.

🚀 Sobre a Oportunidade

Como Analista de Business Intelligence Pl de Global Markets, você será responsável por estruturar e resolver problemas do negócio, extrair insights acionáveis e apoiar a tomada de decisão das lideranças da BU. Atuará na construção e sustentação de produtos de dados, construção de modelos analíticos, na elaboração de recomendações estratégicas e na conexão do seu trabalho com os ritos de gestão da XP, garantindo qualidade, confiabilidade e impacto nas entregas.

Saiba mais sobre nosso dia a dia no Instagram e no LinkedIn.

Confira nossas avaliações no Glassdoor.

🔍 O Que Procuramos

Pré-requisitos Essenciais:

  • Experiência com ferramentas de BI (Power BI, Tableau, Qlik, Looker ou similares).
  • Conhecimento em SQL para manipulação e extração de dados.
  • Conhecimento em modelagem de dados e conceitos de Data Warehouse.
  • Capacidade de trabalhar com grandes volumes de dados e garantir performance nas consultas.
  • Perfil analítico e orientado a resultados.
  • Conhecimento sobre o funcionamento do mercado financeiro: produtos de renda fixa e variável, derivativos e fundos de investimento.
  • Familiaridade com conceitos e operações de tesouraria: gestão de caixa, marcação a mercado, curvas de juros e precificação de ativos.
  • Boa comunicação para traduzir dados em insights claros para diferentes públicos.
  • Proatividade e autonomia na resolução de problemas.
  • Capacidade de trabalhar em equipe e colaborar com diferentes áreas.
  • Organização e atenção a detalhes.
  • Flexibilidade para lidar com mudanças e prioridades dinâmicas.

Diferenciais:

  • Noções de linguagens de programação para análise de dados (Python, R).

🎯 Desafios e Impacto

  • Entender como o negócio funciona (fontes de receita, competição, desafios críticos) e usar esse conhecimento para sugerir novos temas e oportunidades a serem explorados pela área.
  • Extrair insights relevantes das análises realizadas, estruturar conclusões em recomendações acionáveis, contribuindo diretamente para decisões que movem o resultado da BU, e conectando o trabalho do dia a dia aos ritos de gestão da XP.
  • Construir e sustentar produtos de dados confiáveis — desde a concepção até a entrega — utilizando SQL, Python e Power BI.
  • Trabalhar em conjunto com áreas de negócio para entender necessidades e traduzir em soluções analíticas.
  • Documentar processos, modelos e análises para garantir replicabilidade e transparência.
  • Elaborar materiais de apresentação de forma estruturada, identificando as mensagens-chave de cada material a fim de fazer contribuições em discussões de negócio.

⏳ Etapas do Processo

  1. Triagem inicial: Análise do currículo para verificar a adequação às qualificações e requisitos da vaga.

  2. Testes gerais: Avaliação do alinhamento cultural com o teste da Mindsight e teste de raciocínio lógico da Predictive Index.

  3. Entrevista com a equipe de Recrutamento: Discussão sobre as expectativas em relação à vaga e aos objetivos profissionais.

  4. Entrevista com a liderança: Uma conversa para discutir sua visão e como você pode contribuir para a equipe e a empresa.

  5. Avaliação técnica: Case focado nas habilidades específicas necessárias para a função.
  6. Entrevista com colegas de trabalho: Interação com futuros pares para avaliar a sinergia e o trabalho em equipe.

  7. Oferta: Apresentação da proposta de trabalho, incluindo detalhes sobre remuneração e benefícios.

Benefícios:

Saúde e bem-estar:

  • Plano de saúde
  • Plano odontológico
  • Wellhub (Gympass)
  • Zenklub
  • Seguro de Vida
  • iFood Benefícios (VA e VR flexível)
  • Vale Transporte
  • New Value (clube de benefícios)
  • Licença parental: maternidade de 6 meses e paternidade de 20 dias.
  • Auxílio Creche

Vida Financeira

  • Fundos de Investimentos Exclusivos
  • Assessoria de Investimentos
  • Cartão XP Visa Infinite sem anuidade
  • Crédito (consignado, home equity, CCB Imobiliário, etc.)

Modelo de Trabalho Presencial Flexível

O nosso modelo de trabalho varia de acordo com a função, podendo ser totalmente presencial para frentes de negócio e mais flexível para outras equipes.

Seguimos um modelo com mais frequência presencial, mas sempre guiado por flexibilidade e autonomia com a responsabilidade da nossa cultura empreendedora.

Aqui na XP Inc., valorizamos as interações pessoais e acreditamos no uso do escritório como uma ferramenta para potencializar nossas relações no trabalho.

*Ao seguir com a inscrição, você declara que leu, compreendeu e concorda com a Política de Privacidade do Grupo XP Inc. e de seus fornecedores e parceiros que apoiam com a realização do processo seletivo. O Grupo XP Inc. poderá utilizar de soluções de inteligência artificial para apoiar a equipe de recrutamento no decorrer do processo, o que poderá envolver o tratamento de seus dados pessoais para tal finalidade, conforme princípios da Lei Geral de Proteção de Dados e da Política de Privacidade do Grupo XP Inc.

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