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Gestor(a) de Projetos de Arquitetura e Implantação

arcca·Publicada há 5 meses

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Verificada em 09/06/2026 · Clique e candidate-se.

Sobre a vaga

A missão do Gestor(a) de Projetos de Arquitetura e Implantação é garantir a abertura bem-sucedida de novas unidades das marcas do Grupo Arcca, coordenando o processo de implantação junto aos franqueados, validando projetos e assegurando o cumprimento dos padrões da marca, dos requisitos técnicos e dos cronogramas estabelecidos.

Responsabilidades

  • Acompanhar o processo de implantação de novas unidades junto aos franqueados.
  • Analisar e validar projetos arquitetônicos conforme os padrões da marca.
  • Apoiar os franqueados com orientações sobre as etapas de implantação e abertura.
  • Monitorar cronogramas e apoiar o cumprimento dos prazos estabelecidos.
  • Desenvolver materiais técnicos e de suporte ao cumprimento dos padrões de marca.
  • Desenvolver fornecedores para atualização de custos e geração de saving.

Requisitos

  • Disponibilidade para viagens e visitas de obras
  • Formação em Arquitetura e Urbanismo, Engenharia Civil ou áreas correlatas.
  • Experiência com gestão de projetos, implantação de unidades, obras ou expansão de negócios.
  • Conhecimento em leitura e análise de projetos arquitetônicos.
  • Conhecimento em leitura e Legislação Urbana de SP / RJ.
  • Excelente organização e capacidade de gerenciamento de múltiplos projetos simultaneamente.
  • Boa comunicação e habilidade para relacionamento com clientes e parceiros.
  • Excel intermediário ou avançado.
  • Conhecimento em AutoCAD/Revit.
  • Diferencial: Experiência no segmento de franquias, varejo ou food service e com gestão remota de projetos e acompanhamento de obras.
  • Salário Competitivo: oferecemos remuneração fixa e variável alinhadas ao mercado (part time).
  • Reembolso AI: um valor mensal de até R$200,00 destinado ao reembolso de ferramentas de inteligência artificial da sua escolha.
  • Totalpass: acesso ao plano totalpass, possibilidade aulas/musculação em diversas academias parceiras.
  • Flexibilidade: você tem a liberdade de gerenciar o seu dia, com responsabilidade.
  • Day-Off no Aniversário: celebre seu aniversário com um dia day-off de presente :)
  • Day-Offs anuais: contabilizadas proporcionalmente todos os meses (desde o primeiro mês).

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