AZZAS 2154 | Assistente de Recrutamento e Seleção | Exclusiva para Pessoas com Deficiência
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Verificada em 04/06/2026 · Clique e candidate-se.
Sobre a vaga
Inquietos e Acelerados. Criativos ou Cartesianos. Talentosos e Autodidatas. Artesanais ou Tecnológicos.
Não importa: gostamos de diversidade e de quem está aqui para agregar.
Porque GENTE É O QUE SOMA.
A pessoa Assistente de Recrutamento & Seleção irá apoiar os processos de atração e seleção, contribuindo para uma jornada de candidatos organizada, eficiente e de qualidade.
QUER FAZER PARTE DESTA JORNADA COM A GENTE?
Responsabilidades
- Realizar os processos de Recrutamento & Seleção, com foco em vagas afirmativas, desde a abertura da vaga até a finalização da contratação;
- Ter relacionamento com os times de atração das marcas e diretorias da companhia;
- Atuar de forma consultiva junto às lideranças, contribuindo para a remoção de barreiras nos processos seletivos;
- Mapear perfis estratégicos no mercado para apresentar aos times de atração;
- Entrevistar candidatos e avaliar as competências de cada perfil;
- Apoiar a análise de laudos e documentações relacionadas à elegibilidade;
- Dar feedbacks aos participantes dos processos seletivos;
- Promover melhoria contínua nos processos da área;
- Apoiar no engajamento interno e externo para divulgação e inscrições nas vaga;
- Mapear e se relacionar com empresas parceiras;
- Participar de eventos do mercado, buscando atualizações e projeção de inclusão;
- Participar de projetos de retenção, contribuindo para uma jornada mais inclusiva além da contratação;
Requisitos
- Cursando Superior;
- Experiência em Atração e Seleção para vagas afirmativas será um diferencial;
- Ter organização e visão de otimização de processos;
Nossos Benefícios
No Azzas 2154 Fashion & Lifestyle, acreditamos que cuidar das pessoas é parte essencial para construir o maior Grupo de Moda da América Latina. Por isso, oferecemos um conjunto de benefícios pensado para apoiar o bem-estar, o desenvolvimento e o dia a dia de quem faz parte da nossa história.
Saúde e bem estar
• Plano de saúde
• Plano odontológico
• Seguro de vida
• Programas de bem-estar físico, como Wellhub ou TotalPass
• Iniciativas de apoio à saúde mental
Dia a dia e qualidade de vida
• Benefícios flexíveis por meio de cartão Flash
• Vale transporte
• Parceria com o SESC
• Clube de vantagens com parceiros
• Day off de aniversário
• Extensão de licença maternidade
• Extensão de licença paternidade
• Descontos nas marcas do grupo
Desenvolvimento e crescimento
• Programas de capacitação e desenvolvimento
• Trilhas de aprendizagem corporativas
• Iniciativas de reconhecimento e engajamento
Reconhecimento
• Participação nos resultados, conforme política vigente
*Os benefícios podem variar de acordo com o cargo, a unidade e as políticas internas da companhia.
Sonhar grande para fazer gigante, com gente boa e do bem.
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