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Fonte oficial🔀 HíbridaCLT

Assistente de Prospecção - (BDR - Business Development Representative)

Benner·São Paulo, São Paulo·Publicada há cerca de 1 mês

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Verificada em 18/05/2026 · Clique e candidate-se.

Sobre a vaga

🎯 Sobre a posiçãoBuscamos um(a) BDR Júnior para atuar na geração de oportunidades de negócio, sendo responsável pela prospecção ativa de clientes e qualificação de leads para o time comercial.Essa posição é ideal para quem quer crescer na área de vendas, com foco em desenvolvimento comercial e construção de pipeline em um ambiente dinâmico de tecnologia (SaaS).

Responsabilidades e atribuiçõesPrincipais

responsabilidadesRealizar prospecção ativa (outbound) via telefone, e-mail e LinkedIn;Qualificar leads inbound e outbound;Agendar reuniões para o time de Executivos de Vendas;Identificar dores e oportunidades de clientes;Alimentar e atualizar o CRM (ex: HubSpot CRM, Salesforce CRM);Trabalhar com metas diárias e mensais de geração de oportunidades;Seguir cadências de contato estruturadas;Atuar em parceria com marketing e vendas;Contribuir com melhorias no processo comercial.

Requisitos e qualificações·

FormaçãoSuperior CompletoCRM e Linkedin para técnicas de vendas · ExperiênciaConhecer campanhas de vendas de produtos digitais de B2B;

Desejável conhecimento em social selling e spin selling;Informática: pacote Office intermediário. Skills /

HabilidadesAgilidadeRelacionamento interpessoalNegociaçãoBoa oratória e escritaCondução do processo de vendasCapacidade de pensar criativamentePossuir inteligência emocional e empatia para vendas, conseguindo conectar as necessidades do cliente aos

benefícios dos nossos produtos;Ótimo relacionamento interpessoal, via telefone e escrita;Possuir um bom planejamento e senso de organização; · AtitudesSer pró-ativo em busca de conhecimento e resultadosPerfil analítico para identificar oportunidades de novos negóciosPerfil dinâmico e com foco em resultadosComprometimentoVontade de CrescerFlexibilidadeExcelente ComunicaçãoAutodesenvolvimentoTrabalho em equipeInformações adicionais• Vale refeição/alimentação 🥗• Plano de saúde 🩺• Seguro de Vida 🥰🏘️• Plano odontológico 🦷• Day off de aniversário 🎉• Vale-transporte 🚍• Universidade Corporativa: IPED / Allura: Plataforma gratuita de educação corporativa 📚;• Incentivo a Certificação: Remuneração adicional a cada certificação de acordo com a política vigente (A partir de 3 meses na empresa)📚• Auxílio Educação: Reembolso de até 50% de Pós-graduação ou MBA. (A partir de 3 meses na empresa) 📚• Auxilio casamento(A partir de 1 ano);• Auxilio creche: (Valores alterados anualmente para crianças até 60 meses);• Bolsa maternidade/paternidade: Kit saída de hospital para o bebê; 👩🏽‍🍼• TotalPass 💪🏼

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