Consultor SAP PP Sênior | Planejamento e Controle da Produção / PJ

Projeto temporário até 31/03/2027

Descrição da Vaga

Buscamos um(a) Consultor(a) SAP PP Sênior para atuar em projetos de transformação, implementação, evolução e melhoria contínua de soluções SAP, com foco nos processos de planejamento e controle da produção.

O profissional será responsável por liderar o mapeamento de processos industriais, conduzir levantamentos de requisitos, desenhar soluções funcionais e realizar configurações avançadas no SAP PP. Deverá atuar como referência funcional, garantindo a integração entre os processos produtivos e os demais módulos SAP, a aderência às melhores práticas e a eficiência operacional do negócio.

Principais Responsabilidades

Liderar o levantamento e o mapeamento dos processos de planejamento e controle da produção, identificando oportunidades de otimização.

Conduzir workshops com as áreas de negócio para compreender requisitos, avaliar necessidades operacionais e definir soluções funcionais.

Analisar processos atuais (AS-IS) e desenhar processos futuros (TO-BE), considerando as melhores práticas SAP e os objetivos do negócio.

Realizar configurações e parametrizações avançadas no módulo SAP PP.

Atuar nos processos de planejamento da produção, planejamento de necessidades de materiais (MRP), ordens de produção e controle da execução produtiva.

Definir e revisar estruturas de produto (BOM), roteiros de produção, centros de trabalho e versões de produção.

Avaliar estratégias de planejamento, capacidade produtiva e sequenciamento, conforme o escopo do projeto.

Garantir a integração do SAP PP com os módulos SAP MM, SD, QM e CO.

Elaborar especificações funcionais, documentação de processos e desenhos de solução.

Liderar ou apoiar a execução de testes unitários, integrados e de aceitação do usuário (UAT).

Atuar na análise e resolução de incidentes complexos, realizando análise de causa raiz e propondo soluções sustentáveis.

Apoiar atividades de migração de dados, homologação, implantação e estabilização pós-go-live.

Orientar usuários-chave e consultores de menor senioridade, promovendo a transferência de conhecimento.

Atuar como referência funcional nas decisões relacionadas ao SAP PP, avaliando impactos, riscos e dependências.

Propor melhorias contínuas para aumentar a eficiência dos processos industriais e a confiabilidade das informações de produção.

Requisitos Mandatórios

Experiência mínima de 5 anos em projetos SAP, com atuação consistente no módulo SAP PP.

Experiência avançada em planejamento e controle da produção em ambientes industriais.

Domínio de configuração e parametrização funcional do SAP PP.

Conhecimento sólido de MRP, ordens de produção, execução produtiva e estratégias de planejamento.

Experiência com estruturas de materiais (BOM), roteiros de produção, centros de trabalho e versões de produção.

Experiência em levantamento de requisitos, mapeamento de processos e desenho de soluções funcionais.

Conhecimento de integração entre SAP PP e os módulos MM, SD, QM e CO.

Experiência em testes funcionais, testes integrados, homologação e suporte à implantação.

Capacidade de conduzir discussões funcionais, avaliar cenários complexos e tomar decisões com autonomia.

Experiência na elaboração de documentação funcional e no relacionamento com stakeholders técnicos e de negócio.

Requisitos Desejáveis

Experiência com SAP S/4HANA e SAP S/4HANA Manufacturing.

Conhecimento de SAP PP/DS e soluções de planejamento avançado da produção.

Vivência em projetos de implementação, rollout, conversão ou transformação de ambientes SAP.

Conhecimento de gestão de capacidade produtiva, indicadores industriais e melhoria de processos de manufatura.

Experiência com metodologias de implementação SAP, como SAP Activate.

Certificação SAP relacionada ao módulo PP ou às soluções de manufatura.

Competências Comportamentais

Liderança funcional e autonomia na tomada de decisões.

Pensamento analítico e visão sistêmica dos processos industriais.

Comunicação clara e capacidade de conduzir reuniões com diferentes stakeholders.

Proatividade na identificação de riscos e oportunidades de melhoria.

Organização, planejamento e gestão de prioridades.

Capacidade de resolução de problemas complexos.

Colaboração com equipes multidisciplinares e compartilhamento de conhecimento.

Orientação a resultados e comprometimento com a qualidade das entregas.

Benefícios — Tecla T

Gympass: acesso a academias e atividades físicas.

Zenklub: parceria para serviços de psicologia, nutrição, coaching e terapia.

Time Load: parceria para cursos de idiomas.