Analista de Treinamento Sênior | Barueri

Responsável por executar programas e

atividades relacionadas a treinamento e práticas de educação corporativa, bem como orientar tecnicamente gestores, visando assegurar a aplicação das melhores prática de aprendizagem e gestão de dados sobre aprendizagem na organização.

Responsabilidades e atribuiçõesElaborar Plano Anual de Treinamento e a Matriz de Treinamentos Obrigatórios com base nas necessidades normativas;Realizar controle de vigências de treinamentos normativos e reportar dados aos gestores;Acompanhar a programação de treinamentos obrigatórios e técnicos dando suporte às áreas solicitantes e aos multiplicadores quanto ao conteúdo e

atividades para que os treinamentos alcancem os resultados propostos;Gerir a contratação e pagamento de fornecedores de treinamento;Desenvolver e ministrar treinamentos corporativos, baseados nas necessidades internas, desenvolver de conteúdos e escolha de metodologia adequada e atrativa ao público-alvo;Receber e analisar as avaliações de reação, aprendizagem e eficácia objetivo de propor um soluções;Desenvolver multiplicadores de treinamento, capacitando-os através de cursos internos ou externos a disseminar o conhecimento em sua área de atuação;Apoiar no levantamento de necessidades de treinamento, junto aos gestores das áreas, com o objetivo de identificar as

competências a serem aprimoradas e desenvolvidas;Gerir os dados e conteúdos do sistema de gestão de treinamentos (LMS);Elaborar e gerir indicadores internos;Revisar periodicamente os conteúdos do programa de Integração dos novos colaboradores, interagindo com as áreas participantes e dando suporte com relação a melhores metodologias didáticas.

Requisitos e qualificações

Formação Superior Completa;Experiência com educação corporativa;Matriz de treinamentos obrigatórios;Gestão de LMS;Gestão de fornecedores;Elaboração de treinamentos presenciais e on-line.Informações adicionaisBoa comunicação oral e escrita;Bom relacionamento interpessoal;Capacidade analítica e senso crítico;Foco no cliente e no resultado.