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Fonte oficial🔀 HíbridaTemporárioPleno

Advogado Regulatório Pleno - Saúde

Lazzo Secondment·São Paulo, São Paulo·Publicada há 5 meses

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Verificada em 13/06/2026 · Clique e candidate-se.

Sobre a vaga

Nosso cliente é uma das maiores empresas de saúde integrada do Brasil e da América Latina, em fase de expansão, com forte investimento em inovação, sustentabilidade e transformação digital.

Responsabilidades

  • Atuação consultiva e estratégica em temas regulatórios relacionados ao setor da saúde;
  • Condução e acompanhamento de processos administrativos e demandas junto a órgãos reguladores;
  • Elaboração de pareceres, análises de risco e orientações jurídicas para as áreas de negócio;
  • Suporte regulatório a projetos e iniciativas estratégicas da companhia;
  • Interação com órgãos reguladores e fiscalizadores em âmbito federal, estadual e municipal;
  • Acompanhamento de mudanças regulatórias e avaliação de impactos para o negócio;
  • Apoio na construção de processos, controles e iniciativas preventivas de gestão de riscos regulatórios;
  • Interface com escritórios externos especializados quando necessário;
  • Atuação próxima à liderança jurídica na estruturação e fortalecimento da governança regulatória da companhia.

Requisitos

  • Graduação em Direito e OAB ativa;
  • Experiência sólida em Direito Regulatório aplicado ao setor da saúde;
  • Vivência em temas relacionados à ANS, ANVISA, Vigilâncias Sanitárias e Conselhos Profissionais;
  • Experiência na condução de processos administrativos regulatórios;
  • Capacidade de atuação com elevada autonomia técnica;
  • Vivência prévia em empresas do segmento de saúde será considerada diferencial;
  • Experiência em hospitais, operadoras de saúde, laboratórios ou empresas reguladas será considerada diferencial;
  • Experiência em programas de compliance regulatório e gestão de riscos será considerada diferencial;
  • Perfil analítico, consultivo e com forte capacidade de tomada de decisão;
  • Excelente comunicação e habilidade de relacionamento com stakeholders internos e externos.
  • Modelo de trabalho: Híbrido (3 dias presenciais);
  • Tempo de contrato: 06 (seis) meses, com possibilidade de renovação;
  • Linha de reporte: Gerência Jurídica.

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