ANALISTA GENERALISTA DE FONTES HUMANAS
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Verificada em 27/05/2026 · Clique e candidate-se.
Sobre a vaga
Vem ser Mandū! ✨
Aqui, nosso propósito é gerar impacto socioambiental positivo, conectando comunidades, empresas e governos para transformar territórios em lugares mais justos e sustentáveis. Com mais de 20 anos de história, unimos inovação social e colaboração para apoiar o desenvolvimento local, sempre guiados pela transparência, pelo diálogo e pela valorização das pessoas acima de tudo. 🌍🌱
Para nos ajudar a cuidar de quem faz essa transformação acontecer, estamos em busca de uma pessoa organizada e humana para somar na nossa área de Fontes Humanas. Se você tem experiência nos subsistemas e busca um ambiente acolhedor, flexível, dinâmico e cheio de propósito, vem crescer com a gente! 💼💙
Responsabilidades
- Gestão do calendário operacional de Departamento Pessoal, acompanhando prazos e entregas da área;
- Realizar processos admissionais e demissionais alinhados à legislação trabalhista e aos fluxos internos da instituição;
- Acompanhar e executar a gestão de ponto, férias, encargos trabalhistas e conferências relacionadas à folha de pagamento junto à contabilidade externa;
- Controlar processos de licenças, afastamentos e documentações obrigatórias de colaboradores;
- Realizar conferência de folha de pagamento, impostos de folha e benefícios administrados pela instituição;
- Garantir a conformodidade dos processos de Prestação de Contas correlatadas da área de Fontes Humanas.
- Executar gestão documental de colaboradores e apoiar auditorias internas e externas;
- Atuar na gestão de benefícios e plataformas relacionadas;
- Acompanhar gestão de contratos PJ, controles de vigência, documentações e alinhamentos com fornecedores e prestadores;
- Executar atividades de infraestrutura organizacional, incluindo controle de equipamentos, comodatos, organização de retiradas e envios;
- Acompanhar ações de Saúde e Segurança do Trabalho, garantindo conformidade documental e suporte às demandas legais e operacionais;
- Manter os controles internos e indicadores da área;
- Participar da implantação de novos processos, sistemas e melhorias internas da área de fontes humanas.
Requisitos
· Formação superior em Administração, Contabilidade, Gestão de Recursos Humanos e/ou áreas correlatas;
· Experiência prévia em Departamento Pessoal e rotinas generalistas de Recursos Humanos;
· Conhecimentos avançados em Excel e demais ferramentas do Pacote Office;
· Conhecimento em Google Workspace (Google Planilhas, Drive e documentos compartilhados);
· Conhecimento em cálculos trabalhistas, folha de pagamento, admissões e desligamentos;
· Vivência em processos organizacionais e controles administrativos;
· Boa capacidade analítica, organização e atenção aos detalhes;
· Perfil colaborativo, flexível e com boa comunicação interpessoal;
Diferenciais:
· Conhecimento no sistema RMM Totvs;
· Experiência em elaboração de relatórios e acompanhamento de indicadores.
· Experiência em instituições do Terceiro Setor;
· Vivência com estruturação de processos internos e implantação de melhorias;
Vale-Alimentação / Refeição Cartão Pluxee Flex
Auxílio Creche
Vale Transporte
Plano de Saúde e Odontológico – Convênio SulAmérica
Programas de benefícios internos: Day Off – Dia do Aniversário; Vale Matrimonio, Vale Enxoval, Cesta de Natal, Apoio Psicológio, Acesso ao Sesc - Credenciais Plena e Wellhub (Gympass) – Acesso a plataforma, Academia Mandu e Recesso de final de ano.
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