ESPECIALISTA AMBIENTAL - MEIO BIÓTICO

Atuar como referência técnica em estudos ambientais, nos temas de flora e fauna, realizando análises ambientais avançadas, coordenando inventários, mapeamentos e projetos de compensação ambiental. Apoiar processos de licenciamento ambiental. Responsável por assegurar a qualidade técnica dos estudos, a conformidade com a legislação ambiental vigente, a orientação técnica de equipes e o suporte à tomada de decisão, contribuindo para a segurança ambiental, a sustentabilidade dos empreendimentos e a gestão adequada dos projetos ambientais da empresa.

• Área de Atuação: Fauna e Flora (FF)
• Realizar identificação botânica avançada de espécies nativas e exóticas, com conhecimento aplicado dos principais biomas brasileiros (Mata Atlântica, Cerrado, Caatinga, Amazônia e Pantanal), assegurando precisão técnica e aderência à legislação ambiental.
• Elaborar, revisar, validar e assinar tecnicamente estudos e documentos de vegetação (p. ex., Laudos de Vegetação e Supressão Vegetal, RCF, PRAD, PCA e correlatos), garantindo consistência metodológica, qualidade técnica e atendimento às exigências dos órgãos licenciadores.
• Planejar, executar e supervisionar inventários florísticos e florestais e análises fitossociológicas, definindo metodologias, critérios amostrais e parâmetros técnicos que assegurem representatividade e robustez dos resultados.
• Planejar, coordenar e validar mapeamentos, caracterizações de vegetação e análises espaciais, utilizando ferramentas de geoprocessamento (QGIS e/ou ArcGIS) para integrar dados ambientais, espaciais e legais e subsidiar diagnósticos e decisões.
• Avaliar impactos ambientais sobre a flora e ecossistemas associados, propondo e acompanhando medidas mitigadoras, compensatórias e de manejo da vegetação, alinhadas ao licenciamento e às condicionantes aplicáveis.
• Planejar, coordenar e acompanhar projetos de compensação ambiental (restauração ecológica, plantio compensatório e monitoramentos), definindo e acompanhando indicadores de desempenho e sucessão ecológica para assegurar efetividade.
• Coordenar tecnicamente projetos de identificação, manejo e monitoramento de fauna, planejando e supervisionando campanhas terrestres e aquáticas, integrando estudos de fauna e flora e garantindo atendimento a autorizações e requisitos legais.
• Atuar tecnicamente em processos de licenciamento ambiental, participando de reuniões, diligências e tratativas com órgãos ambientais (p. ex., IBAMA, CETESB e demais órgãos estaduais/municipais), fornecendo subsídios e esclarecimentos técnicos.
• Orientar e supervisionar profissionais juniores e equipes multidisciplinares, contribuindo para padronização técnica, qualidade dos entregáveis e desenvolvimento da equipe.
• Aplicar e interpretar de forma integrada a legislação ambiental pertinente (Código Florestal, Lei da Mata Atlântica, resoluções CONAMA e normas estaduais/municipais), incluindo o uso e interpretação de produtos de drones (ortomosaicos e cartografia) para apoiar diagnósticos e decisões com segurança técnica e regulatória.

• DESCRIÇÃO DETALHADA (principais responsabilidades):
• Cumprir políticas, procedimentos e padrões estabelecidos pelo sistema de gestão específico, utilizando equipamentos preventivos, observando normas e procedimentos regulamentares, reportando desvios e propondo correções de atos inseguros, de modo a contribuir para a implementação e manutenção dos preceitos normativos, legais e atos que regem o *SGI;
• Participar dos eventos internos, campanhas, treinamentos ligados ao *SGI;
• Executar outras tarefas correlatas, conforme orientação e solicitação de seu superior imediato.

• Escolaridade mínima
• (FF) Graduação em Engenharia Florestal, Biologia, Ecologia, Engenharia Agronômica ou áreas correlatas das Ciências Ambientais.

• (FF) Pós-graduação ou Especialização (Desejável): Botânica; Gestão Ambiental; Recuperação de Áreas Degradadas (RAD); Conservação da Natureza; Ecologia Aplicada ou áreas correlatas.

• Competências técnicas:
• (FF) Identificação botânica avançada de espécies nativas e exóticas nos principais biomas brasileiros.
• Elaboração, revisão e assinatura técnica de estudos e documentos ambientais relacionados à vegetação, incluindo laudos de vegetação, supressão vegetal, RCF, PRAD, PCA e similares.
• Planejamento e execução de inventários florísticos e análises fitossociológicas.
• Domínio de ferramentas de geoprocessamento e análises espaciais aplicadas à vegetação, utilizando ArcGIS e/ou QGIS.
• Avaliação de impactos ambientais sobre a flora e definição de medidas mitigadoras, compensatórias e de manejo da vegetação.
• Planejamento, coordenação e acompanhamento de projetos de compensação ambiental, incluindo restauração ecológica, plantio compensatório e monitoramento com indicadores de sucesso.
• Coordenação técnica de projetos de identificação, manejo e monitoramento de fauna, assegurando a integração entre estudos de flora, fauna e processos de licenciamento ambiental.
• Atuação técnica em processos de licenciamento ambiental e interface com órgãos ambientais.
• Orientação e suporte técnico a profissionais juniores e equipes multidisciplinares.
• Conhecimento aplicado da legislação ambiental relacionada à flora, fauna e compensação ambiental (Código Florestal, Lei da Mata Atlântica, normas estaduais, Resoluções CONAMA e normas municipais).

• Perfil comportamental:
• Alta capacidade analítica e pensamento crítico;
• Autonomia técnica e segurança na tomada de decisões;
• Excelente comunicação oral e escrita com equipes internas e órgãos ambientais;
• Organização, visão sistêmica e foco em resultados;
• Proatividade, colaboração e habilidade para orientar equipes;
• Ética, responsabilidade e compromisso com conformidade legal e segurança;

• Experiência prévia:
• Experiência mínima de 4 anos em estudos de vegetação e 6 anos com atuação técnica sênior e liderança em projetos ambientais complexos.

• Equipes e vinculação hierárquica:
• Reporta-se ao Gerente de Meio Ambiente

• Condições específicas:
• Atua em ambiente de escritório e eventualmente em campo, com exposição à intempéries, manuseio de graxa, óleos, lubrificantes, produtos químicos, combustíveis

• Riscos Ambientais (Aspectos de Saúde e Segurança Ocupacional)
• O detalhamento dos riscos ambientais e ergonômicos é feito através do PGR (Programa de Gestão de Riscos) e do Laudo de Análise Ergonômica, específicos de cada local de trabalho e unidade de negócios, tais como: LAI (Levantamento de Aspectos e Impactos) e LPD (Levantamento de Perigos e Danos).

• Treinamentos (Obrigatórios e aprimoramento)

1 – Para os integrantes da Brigada de Emergência serão obrigatórios os cursos de Combate a Incêndio e Primeiros Socorros;

2 – Para os integrantes da CIPA (Comissão Interna de Prevenção de Acidentes) será obrigatório “Curso de Noções Básicas de CIPA”;

3 – Para garantia ao atendimento de normas e requisitos legais de segurança, é obrigatório observar as características da unidade/operação de lotação do colaborador, bem como a matriz de treinamentos definida para seu posto de trabalho conforme LNTD (Levantamento de necessidade de treinamento e desenvolvimento).

4 – De acordo com as características da unidade/local de trabalho do colaborador, observar a obrigatoriedade de aplicação dos seguintes cursos: Proteção respiratória, Proteção auditiva, Manipulação de produtos químicos, Atendimentos emergenciais e outros aplicáveis. Os eventuais riscos voltados as atribuições do colaborador estarão elencadas na Ordem de serviço.

🏥 Assistência Médica

😁 Assistência Odontológica

🏋️ Auxílio Academia

💊 Auxílio Farmácia

🎄 Cesta de Natal

🛡️ Seguro de Vida

🍽️ Vale-Refeição ou Alimentação

🚌 Vale-Transporte