Advogado(a) Pleno Trabalhista | Hospitais

Somos o Pellegrina & Monteiro Advogados, uma banca que desafia o status quo: entrelaçamos experiência e ousadia, ética e comprometimento, profissionalismo e humanidade para construir relações jurídicas duradouras com cuidado, transparência e confiança.Valorizamos nosso maior ativo: o capital humano. Nossa cultura é inspiradora, diversa e inclusiva, nutrindo um ambiente de trabalho onde a excelência técnica caminha lado a lado com propósito e crescimento genuíno dos colaboradores.Se você deseja crescer profissionalmente em um ambiente que valoriza inovação, excelência e desenvolvimento contínuo, candidate-se a esta posição.Responsabilidades e atribuiçõesAtendimento em carteira de processos de contencioso trabalhista, com atuação analítica; Elaboração de peças processuais em todas as fases (conhecimento, recursal e execução), incluindo adaptação e formulação de teses jurídicas.Atuação em audiências trabalhistas (iniciais, unas e de instrução), bem como realização de sustentações orais e despachos com magistrados;Acompanhamento processual ativo, com análise de riscos, definição de estratégias e reporte aos clientes;Atualização e alimentação de sistemas jurídicos, garantindo o correto controle de prazos e informações;Interface direta com clientes para alinhamento de estratégias, esclarecimentos técnicos e condução de demandas;Apoio na orientação de advogados juniores e estagiários, quando necessário.Requisitos e qualificaçõesResidir na cidade de São Paulo ou Grande São Paulo;Experiência mínima de 03 anos em contencioso trabalhista, com atuação relevante em carteira de volume;Experiência prévia no atendimento a clientes do segmento hospitalar será considerada diferencial;Domínio intermediário/avançado do pacote Office 365 (Word, Excel, PowerPoint e Outlook);Pós-graduação em Direito do Trabalho e/ou Processo do Trabalho (diferencial);Excelente comunicação oral e escrita, com capacidade de argumentação jurídica consistente;Perfil analítico, organizado, com senso de responsabilidade e capacidade de atuação com autonomia.Informações adicionaisRegime de trabalho híbrido;Academia gratuita na sede;Ajuda de custo para dias de trabalho presencial;Bônus semestrais;Day Off no aniversário.