CONSULTOR COMERCIAL SÊNIOR - SUDESTE

Empresa de grande porte no segmento educacional.

Responsabilidades e atribuições- Gerenciar e liderar a equipe de vendas terceiras- Analisar o mercado e identificar oportunidades de negócio- Utilizar técnicas de negociação para fechar vendas- Elaborar propostas comerciais e apresentá-las aos clientes- Dominar o uso de ferramentas como CRM, ERP e Excel- Gerir indicadores de performance e traçar estratégias para atingir metas- Utilizar técnicas de marketing digital para potencializar as vendas- Manter uma comunicação assertiva com clientes e equipe- Trabalhar em equipe para alcançar os objetivos da empresa- Ser proativo na busca por soluções e melhorias- Ter orientação para resultados e foco em metas

Requisitos e qualificações- Graduação em Administração ou Marketing- Curso de vendas- Experiência comprovada em gestão de vendas e negociação- Conhecimento em análise de mercado- Domínio em ferramentas como CRM, ERP e Excel- Conhecimento em técnicas de fechamento de vendas- Habilidade em gestão de indicadores de performance- Boa comunicação e liderança- Trabalho em equipe e proatividade- Orientação para resultados-Disponibilidade para viagens e ações externasInformações adicionais

Benefícios:Convenio MédicoConvenio OdontológicoVale transporte e vale combustívelGympassVale AlimentaçãoVale RefeiçãoComissionamentoPLR