Especialista de Remuneração e Benefícios

Trabalhar na Rumo é fazer parte de algo grande: cada trem que parte, cada via cuidada, cada operação realizada com segurança faz diferença na vida de milhares de pessoas e empresas todos os dias. Aqui, valorizamos quem aprende fazendo, quem coloca a mão na massa e tem orgulho de ver o resultado do próprio esforço ganhar forma e seguir viagem. Sabemos que nada acontece sozinho: o movimento é coletivo, construído na parceria, no cuidado e na confiança entre times. Se você gosta de desafios reais, de trabalhar com propósito e quer contribuir para um futuro mais eficiente e conectado para o Brasil, seu caminho pode começar aqui.Vem fazer parte do movimento. #VemPraRumoSobre a posiçãoBuscamos um profissional com forte atuação em arquitetura de cargos, desenho organizacional e estruturação de trilhas de carreira. Atua de forma estratégica e orientada a dados na definição de políticas, modelos de incentivo e ciclos de meritocracia, assegurando competitividade externa, equidade interna e sustentabilidade financeira.

Responsabilidades e atribuiçõesPrincipais

responsabilidades:Liderar projetos de avaliação e arquitetura de cargos, incluindo construção e manutenção de frameworks (job grading, job families, career bands), garantindo consistência metodológica e governança.Conduzir o desenho e implantação de trilhas de carreira operacionais, estruturando níveis, critérios de progressão,

requisitos técnicos, senioridade e mecanismos de mobilidade horizontal e vertical.Atuar na modelagem de estruturas organizacionais, avaliando spans & layers, eficiência organizacional e impactos financeiros.Desenvolver, revisar e garantir a aplicação de políticas de remuneração fixa e variável, com clareza de elegibilidade, regras e governança.Estruturar e executar ciclos de revisão salarial, incluindo definição de guidelines, curvas de mérito, análises de compressão salarial e calibração com liderança.Conduzir análises avançadas de benchmark e competitividade de mercado, utilizando pesquisas salariais (ex: Mercer, WTW, Korn Ferry), modelagens estatísticas e posicionamento estratégico.Apoiar o planejamento e controle do budget de pessoal, incluindo projeções de mérito, promoções e cenários de custo.Atuar na governança de remuneração, garantindo aderência a políticas internas, compliance e auditorias.Desenvolver análises e dashboards de people analytics aplicados à remuneração, suportando decisões executivas.Atuar como referência técnica para a área de Gente e lideranças, influenciando decisões organizacionais com base em dados e melhores práticas.

Requisitos e qualificações

Requisitos: Experiência robusta em Remuneração Estratégica.Experiência comprovada em desenho e implementação de trilhas de carreira.Domínio de metodologias de avaliação de cargos.Forte experiência com pesquisas salariais e construção de estruturas salariais.Excel avançado / modelagem financeira e análise de dados.Capacidade de traduzir conceitos técnicos em recomendações claras para o negócio.

Formação:

Formação superior em Administração, Economia, Engenharia, Estatística ou áreas correlatas. Conhecimentos técnicos:Experiência robusta em Remuneração Estratégica.Experiência comprovada em desenho e implementação de trilhas de carreira.Domínio de metodologias de avaliação de cargos.Forte experiência com pesquisas salariais e construção de estruturas salariais.Excel avançado / modelagem financeira e análise de dados.Capacidade de traduzir conceitos técnicos em recomendações claras para o negócio. Informações adicionaisModelo de TrabalhoRegime de trabalho: HíbridoModelo de contratação: CLTLocal de trabalho: Indaiatuba - SPHorário de trabalho: ComercialExigências de viagem: Eventualmente#VemPraRumoPacote de

BenefíciosVale AlimentaçãoVale RefeiçãoVale TransportePrograma de Participação nos Resultados (PPR)Bônus de Segurança FerroviáriaPrevidência PrivadaCooperativa de CréditoEmpréstimo ConsignadoWellhubPlano de SaúdePlano OdontológicaInstrumentação CirúrgicaAuxílio FarmáciaSeguro de VidaAuxílio FuneralPrograma Assistencial da gestação até o pós-partoLicença Parental EstendidaMaterial EscolarAuxílio CrecheBrinquedo de NatalKit de NatalPrograma de Assistência Psicológica, Jurídica e FinanceiraClube de Vantagens e DescontosUniversidade Corporativa#VemPraRumoSobre a RumoSomos a maior operadora de logística ferroviária do Brasil, cruzamos o país de Norte a Sul, através de nossos quase 14 mil km de linhas, distância equivalente a uma viagem de São Paulo até a Austrália. Nós somos a empresa de soluções logísticas do grupo Cosan, com o propósito de movimentar o Brasil e alimentar o mundo, muito além da ferrovia e você pode fazer parte desse movimento junto dos nossos +8000 colaboradores apaixonados(as)!Nossa CulturaAqui na Rumo somos conectados pelo nosso jeito único de ser e de fazer, o nosso DNA.Usamos as quatro letras do nosso nome para guiar nossas atitudes no dia-a-dia: Aqui o #RespeitoImporta!Acreditamos que as oportunidades de trabalho e de crescimento precisam ser iguais para todas as pessoas, e sabemos que um time diverso e plural é o caminho para seguir inovando e evoluindo! Nossas vagas estão disponíveis à todas as pessoas, independentemente da sua identidade ou expressão de gênero, orientação sexual, religião, etnia ou raça, idade, neurodiversidade, status de deficiência, cidadania ou qualquer outro aspecto que o torne único.#VemPraRumoSaiba mais sobre a Rumo: https://rumolog.com/