Estágio em Desenvolvimento - Florianópolis SC
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Verificada em 09/09/2026 · Clique e candidate-se.
Sobre a vaga
A Software.com.br é líder em soluções de tecnologia para o mercado latino-americano, com sede na Av. Paulista, São Paulo (a 50 metros do Metrô Consolação – Linhas Verde e Amarela) e escritórios no México, Colômbia e Estados Unidos.
Na Software.com.br prezamos pelo respeito à pluralidade, por isso nos comprometemos com uma perspectiva abrangente, livre de preconceitos e discriminações. Manter um ambiente de trabalho inclusivo e seguro para todos faz parte do nosso compromisso com a Diversidade, Igualdade e Inclusão, por isso profissionais LGBT+ e PCD são bem-vindos!
Estamos em busca de um(a) estagiário(a) dedicado(a) para integrar nossa equipe compor a equipe de desenvolvimento apoiando nas atividades abaixo:
Responsabilidades
- Manutenção e desenvolvimento do sistema ERP da empresa;
- Manutenção e desenvolvimento de APIs;
- Colaborar com a equipe de desenvolvimento para criar e implementar novas funcionalidades;
- Participar na resolução de problemas técnicos.
Requisitos
- Graduação em andamento em cursos de: Ciência da Computação, Engenharia da Computação, Análise de Sistemas ou áreas correlatas direcionadas para área de TI;
- Conhecimento básico em pelo menos uma das principais linguagens de programação (JS, Java, .Net , CSS, HTML);
- Conhecimento em Banco de Dados Relacionais;
- Inglês avançado ou técnico.
O que você irá aprender:Contato com ERP;
- APIs;
- Banco de dados;
- Desenvolvimento de funcionalidades;
- Revisão de código e acompanhamento por desenvolvedores mais experientes.
Benefícios oferecidos:
- Bolsa auxilio de R$1.400,00;
- Vale-refeição flexível de R$ 39,00/dia, utilizável em mercados ou restaurantes;
- Vale-transporte ou vaga no estacionamento;
- Bicicletário e vestiário;
- Total Pass – Desconto em academia, para você e até 3 dependentes;
- Swile Multibenefícios (Assistência Nutricional, Psicológica e Telemedicina);
- Assistência médica Amil, custeado 70% pela empresa;
- Assistência odontológica Porto Seguro, custeado 60% pela empresa;
- Seguro de vida;
- Ginástica laboral;
- Day Off no dia do seu aniversário;
- Modelo de trabalho híbrido: 3 dias presenciais (em Florianópolis) e 2 dias em home office.
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