Analista de Atração e Diversidade II (Pleno)

Na Unimed Porto Alegre, acreditamos que atrair talentos é estratégico para transformar o negócio e cuidar das pessoas. Nesta posição de Analista de Atração e Diversidade Pleno, você terá um papel essencial na construção de experiências de seleção mais inteligentes, inclusivas e inovadoras, atuando em vagas de diferentes níveis de complexidade e apoiando projetos estruturantes de diversidade, desenvolvimento e marca empregadora.Seu grande desafio será desenhar e executar estratégias de recrutamento orientadas por dados, tecnologia e inteligência artificial, garantindo processos seletivos mais ágeis, assertivos e humanizados. Buscamos alguém que atue como parceiro(a) do negócio, indo além da operação, com olhar analítico, foco em resultados e protagonismo na melhoria contínua dos processos.Aqui, você vai atrair, engajar e encantar talentos, fortalecendo a experiência do candidato e contribuindo para a fidelização de colaboradores em processos seletivos internos e externos.Se você se conecta com inovação, diversidade e impacto real nas pessoas, essa oportunidade pode ser para você 💚Faça parte do time de Atração e Diversidade da Unimed Porto Alegre!

• Atuar estrategicamente no recrutamento e seleção de vagas de média e alta complexidade, com visão consultiva junto aos gestores;
• Analisar, propor e implementar melhorias contínuas nos processos seletivos, incluindo o uso de IA, automação e ferramentas digitais;
• Avaliar a elegibilidade de candidatos(as) con