Analista de Curadoria de Conteúdo Pleno
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Verificada em 27/05/2026 · Clique e candidate-se.
Sobre a vaga
Vice-Presidência: VP Pessoas
Diretoria de Experiência do Colaborador
Local de Trabalho: São Paulo - SP
Estamos em busca de um(a) Analista de Curadoria de Conteúdos para integrar nossa equipe na área de Recursos Humanos. Essa posição é ideal para profissionais apaixonados por comunicação estratégica e dados, com habilidades analíticas sólidas e olhar atento para a criação e cocriação de conteúdos de alto impacto. O(a) candidato(a) será responsável por liderar projetos de curadoria de materiais, gestão de conteúdos e análises relevantes para subsidiar decisões em nossa jornada de comunicação interna e externa.
Responsabilidades
- Realizar curadoria e produção de conteúdos de RH com foco em clareza, objetividade e acessibilidade;
- Identificar oportunidades de melhoria nos conteúdos existentes a partir da análise de dados e feedbacks dos colaboradores;
- Priorizar demandas com base em criticidade e impacto na experiência do colaborador;
- Desenvolver e acompanhar planos de ação para evolução contínua dos conteúdos;
- Atuar em parceria com áreas internas para garantir a consistência e atualização das informações;
- Criar e acompanhar indicadores de performance relacionados à satisfação dos colaboradores com os conteúdos disponíveis;
- Propor e implementar melhorias com foco no aumento do índice de autosserviço e redução de chamados.
Requisitos
- Experiência prévia com curadoria de conteúdo, comunicação interna ou áreas de RH;
- Habilidade analítica para leitura de dados e definição de prioridades;
- Excelente comunicação escrita e foco em experiência do usuário;
- Proatividade, organização e visão estratégica.
Desejável:
- Formação superior completa em Administração, Comunicação, Psicologia, Pedagogia ou áreas correlatas será um diferencial;
Veja o que ofereceremos para você: Na Vivo não medimos esforços em apoiar e valorizar nossos colaboradores. Não são apenas excelentes benefícios, mas também flexíveis. • Escolher o benefício ideal para você e seus dependentes, numa plataforma digital com diversas categorias de Academia, VR, VA, Auxílio Farmácia, Assistência Médica, Odontológica e Seguro de Vida; • Celular corporativo. Sim, um smartphone novinho para você! • Plano de voz e Dados ilimitado! Sim ilimitado! Com a melhor rede móvel, ainda mais rápida com o 5G da Vivo! • Uma oferta exclusiva da Vivo, com desconto especial em linha fixa, banda larga, TV e apps; • Terá direito a receber Bônus ou PPR anual; • Planejará seu futuro através do plano de Previdência Privada; • Tem filhos? Terá direito a um subsídio para ajudar nas despesas com escola, creche ou babá; • Viver em um ambiente que respeitará sua personalidade, seu estilo de se vestir, seu jeito de ser e poderá ser autêntico. #VemdeVocê • Trabalhar remotamente até 2 vezes por semana. #Mobility • Ter flexibilidade de horário; • Aproveitar um dia de folga (Day off) para comemorar seu aniversário; • Participar de um dos maiores programas de voluntariado corporativo para você transformar o mundo; • Usufruir do nosso Programa de Desenvolvimento Educacional que oferece parcerias em instituições de ensino com desconto; certificações e cursos online. • Potencializar sua carreira por meio do nosso Programa de Recrutamento Interno, no Brasil ou fora, afinal estamos presentes em mais de 17 países! #VivoMinhaCarreira • Contar com uma série de iniciativas para melhorar a sua saúde física, emocional e social! Por aqui, temos o #VivoBemEstar, que estimula o nosso time a ter hábitos saudáveis e mais qualidade de vida! Disponibilizados aos nossos colaboradores consultas com nutricionista, psicólogos, serviço social, telemedicina, e muito mais! • Todas as nossas vagas são elegíveis a pessoas com deficiência e/ou reabilitados. Temos uma cultura que valoriza a diversidade, as diferenças e o potencial das pessoas! #VivoDiversidade #VemPraVivo Importante: A única forma de participar de processos seletivos da Vivo é por meio das páginas da empresa na plataforma Gupy https://vivo.gupy.io e não há pagamento de taxa de participação ou contratação.
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