AGILISTA PL.
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Verificada em 27/05/2026 · Clique e candidate-se.
Sobre a vaga
Na ConectCar, acreditamos que dados bem tratados impulsionam decisões inteligentes e experiências incríveis. Se você é uma pessoa apaixonada por tecnologia, inovação e quer fazer parte de um time que valoriza autonomia, colaboração e resultados com propósito, essa vaga é para você!
Buscamos alguém que vá além do domínio técnico em agilidade — que tenha boas soft skills, que se empolgue com a ideia de fazer parte de um time apaixonado por agilidade e que valorize uma cultura de colaboração genuína.
Responsabilidades
Para este desafio, você será Agilista de 3 squads com foco em:
- Implementar/evoluir framework de agilidade;
- Facilitar as cerimônias operacionais e táticas dos times (Daily, Planning, Review e Retro, árvore de oportunidades para construção de OKRs, Discovery, Inceptions e Brainstorming);
- Facilitar cerimônias táticas (OKRs e Métricas de eficiência, alinhamento de dependências e riscos);
- Construir métricas de eficiência;
- Apoiar o PM na gestão de backlog e visibilidade da utilização do flow.
Para isso, será importante você ter:
Conhecimento e experiência Frameworks (Scrum e Método Kanban);
Facilitação e apoio:
Apoiar na construção de OKRs das squads;
Processo de priorização corporativa;
Conhecimento e experiência em PI planning e release planning;
Avaliação de maturidade no nível de times e organizacional para direcionar em ações de evolução;
Conhecimento e experiência com modelo KMM;
Construção MVPs e POCs junto ao time de negócio;
Conhecimento e experiência em facilitação de Lean inception;
Conhecimento e experiência em facilitação de Discovery;
Conhecimento e experiência em facilitação de Brainstorming;
Portfólio de iniciativas Lean:
Democratizar conceitos como épicos, value streams, guardrails; atuar como embaixador de mudança cultural;
Governança ágil:
Apoiar na transição de modelo de projetos (output) para um modelo de entrega de valor,
Orientação a dados:
Apoiar que as decisões sobre o portfólio de iniciativas sejam rápidas, transparentes e baseadas em dados;
Conexão da Estratégia e Execução:
Garantir que os times de entrega entendam o impacto estratégico dos seus trabalhos;
Gestão de métricas ágeis:
Métricas de eficiência de Flow (upstream e downstream);
Conhecimento e experiência (Leadtime, troughput, cycletime, CFD);
Requisitos
O que esperamos de você:
- Comunicação empática e assertiva: saber ouvir, adaptar a linguagem e construir pontes entre áreas.
- Adaptabilidade: lidar com ambiguidade, mudanças e resistências com resiliência.
- Inclusão e diversidade: valorizar diferentes perspectivas e promover ambientes seguros para expressão.
- Influência e negociação: saber articular ideias, gerar alinhamento e promover mudanças com diferentes stakeholders.
- Mentoria e coaching: apoiar o desenvolvimento das pessoas das pessoas das squads, promovendo autonomia com responsabilidade em relação aos processos, métodos e práticas ágeis.
O que valorizamos por aqui:
- Cultura de protagonismo: você é dono(a) da sua jornada e tem espaço para inovar.
- Ambiente colaborativo: acreditamos que grandes resultados vêm do trabalho em equipe.
- Foco em resultados com propósito: entregamos valor real para o negócio e para as pessoas.
- Desenvolvimento contínuo: incentivamos o aprendizado constante e o crescimento profissional.
- Diversidade e inclusão: respeitamos e valorizamos as diferenças que tornam nosso time mais forte.
Requisitos técnicos:
- Ter experiência com frameworks ágil ( Scrum, Método Kanban);
- Ter experiência com metodologia OKRs;
- Ter experiências com práticas ágeis (Tecnica de priorização, DOR, DOD);
- Ter experiência na construção de métricas de eficiência para tomada de decisão;
- Ter experiências com facilitações (táticas e operacionais);
- Educação Superior completa.
O que seria um diferencial:
- Técnicas de facilitação;
- Técnicas de priorização;
- Gostar de compartilhar conhecimento;
- Capacidade de aprendizado e melhoria contínua;
Essa vaga possui a necessidade de atuação híbrida em Vila Olímpia, São Paulo. (SP)
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