Engenheiro de Qualidade e Automação - Pleno

Pessoa Engenheiro(a) de Qualidade Pleno, com habilidades em automação de testes. É desejável que o(a) candidato(a) tenha no mínimo 4 anos de experiência anterior como Analista de Qualidade, Test Engineer, QA ou outro papel relacionado à área. Buscamos uma pessoa com perfil técnico sólido, comprometida com a qualidade desde o início do desenvolvimento e com mentalidade voltada para melhoria contínua.

• Atuar com outros Engenheiros de Qualidade garantindo a qualidade das releases;
• Automação e manutenção de testes no contexto Web e de APIs;
• Criação e execução de testes manuais (exploratórios, regressivos e de usabilidade);
• Validação de performance e segurança com ferramentas especializadas;
• Execução de testes de API utilizando ferramentas como Postman e scripts automatizados;
• Interação com pipelines de integração e entrega contínua (CI/CD);
• Gestão de bugs e apoio na análise de causa raiz;
• Colaboração com desenvolvedores e analistas para prevenir falhas desde a concepção;
• Participação ativa em comunidades de qualidade, compartilhando boas práticas.

Hard Skills:

• Experiência relevante como Analista de Qualidade, Test Engineer ou QA (mínimo 4 anos);
• Domínio em automação de testes com Robot Framework;
• Desejável experiência com outros frameworks de automação como Cypress, Playwright, Selenium, JUnit ou TestNG;
• Conhecimento em testes de performance com JMeter e/ou Locust;
• Experiência com testes de API e ferramentas como Postman (ou similares);
• Habilidade com leitura e interpretação de logs e análise de falhas;
• Conhecimento básico ou avançado em linguagens de programação como Python, Java, JavaScript ou similares para criação de scripts de automação;
• Conhecimento em pipelines de CI/CD (GitLab CI, Jenkins, Azure DevOps, etc.);
• Experiência com ferramentas de versionamento como Git;
• Conhecimento em SQL para manipulação e validação de dados em banco;
• Desejável conhecimento em ferramentas de gestão de testes como TestRail, Zephyr, Quality Center ou JIRA;
• Noções de segurança e validação de performance de software.

Soft Skills:

• Comunicação clara: Articular ideias complexas para diferentes públicos;
• Resolução de problemas: Abordagem estratégica para desafios técnicos;
• Pensamento crítico: Propor melhorias e otimizações contínuas;
• Accountability: Responsabilidade pelas entregas e impacto no projeto;
• Visão sistêmica: Avaliar o impacto das alterações na qualidade do produto e nos objetivos do negócio;
• Mentoria e colaboração: Compartilhar conhecimento e elevar o nível técnico da equipe;
• Adaptabilidade: Ajustar-se rapidamente a mudanças e demandas do projeto.