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Fonte oficial🔀 HíbridaCLT

Advogado(a) Sócio(a) de Serviço - Trabalhista

vezzilapolla.legal·São Paulo, São Paulo·Publicada há 5 meses

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Verificada em 04/06/2026 · Clique e candidate-se.

Sobre a vaga

Aqui, no vezzilapolla.legal, acreditamos e incentivamos o desenvolvimento de uma cultura igualitária. Mais do que diversificar, queremos integrar. Para isso, buscamos oferecer oportunidades iguais a todos sem distinção de raça, cor, sexo, religião, ou qualquer outra condição, e valorizamos características como dedicação, competência, comprometimento e integridade. Mais do que defender causas específicas, respeitamos a individualidade de cada um, em prestígio da harmonia, do desenvolvimento e do bem comum.

Contratação: Sócio de Serviço

O que proporcionamos:

  • Forma Híbrida - 3 dias de homeoffice e 2 dias presenciais, após o período de treinamento
  • Iniciativa Bem-Estar: Sextas temáticas, ginástica laboral, espaço self-service, fruta, pet day, café de integração, sua família é bem-vinda e Datas comemorativas (Carnaval , Dia da criança, Halloween, etc.)
  • Iniciativa Solidariedade: Medidas para afetar positivamente o meio, campanha fixa tampinhas e campanhas mensais
  • Iniciativa Educação: Grupos de estudos, palestra interna e externa, lives, boletim interno, descontos com parceiros comerciais e educacionais e EDU (oferecemos formação educacional – Direito Empresarial, lato sensu, com reconhecimento pelo MEC, concedida, sem custo, aos colaboradores internos)
  • Iniciativa Integridade: Sólido Programa de ética e compliance, mensagem mensal de integridade e treinamentos semestrais
  • Iniciativa TEC: Busca por soluções inovadoras e tecnológicas
  • Plano de fidelidade – Premiação por tempo de casa
  • Programa de relacionamentos – Pontos por participação em nossas iniciativas que podem ser trocados por brindes.

Responsabilidades

  • Elaboração de todas as peças da carteira;
  • Preenchimento do sistema do escritório e do cliente;
  • Experiência na área trabalhista;
  • Acompanhamento processual;
  • Elaboração de pareceres.

Requisitos

  • OAB ativa;
  • Graduação completa em Direito (pós-graduação em Direito Processual do Trabalho será considerada um diferencial);
  • Sólido conhecimento em Direito do Trabalho;
  • Experiência prévia em ambientes de alta demanda;
  • Boa redação e raciocínio lógico;
  • Facilidade para trabalhar em equipe;
  • Boa comunicação e postura profissional;
  • Capacidade de lidar com grandes volumes e prazos curtos;
  • Habilidade em Excel;
  • Comunicação clara e eficaz (oral e escrita);
  • Resiliência, organização e proatividade;
  • Autonomia com responsabilidade e comprometimento;
  • Adaptabilidade para diferentes demandas e contextos;
  • Empatia para bom relacionamento com equipe e cliente;
  • Interesse em atualização constante e desenvolvimento profissional.

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