Especialista Cível, Concorrencial e Ambiental

Nosso cliente é uma multinacional que se encontra em fase de expansão.

Atuar em temas estratégicos relacionados a direito concorrencial, ambiental e contencioso cível de alta complexidade;

Prestar suporte jurídico consultivo em operações e parcerias comerciais da companhia, garantindo aderência às normas concorrenciais e mitigação de riscos regulatórios;

Atuar em demandas perante o CADE, incluindo acompanhamento de atos de concentração, parcerias estratégicas e discussões concorrenciais relevantes;

Realizar a interface e gestão de escritórios externos especializados em antitruste, acompanhando estratégias, análises e posicionamentos técnicos;

Atuar na gestão de temas ambientais e de sustentabilidade (ESG), incluindo resíduos aeroportuários, legislação ambiental e demandas regulatórias correlatas;

Gerenciar processos cíveis estratégicos, incluindo arbitragens e ações cíveis de alta complexidade;

Elaborar análises, pareceres e orientações jurídicas relacionadas a temas concorrenciais, ambientais e cíveis estratégicos;

Manter interface próxima com áreas internas e stakeholders estratégicos, apoiando decisões de negócio e projetos relevantes da companhia;

Apoiar projetos transversais da área, incluindo iniciativas de migração e saneamento de dados para novos sistemas jurídicos.

Formação superior em Direito, com OAB ativa;

Experiência sólida em direito concorrencial, ambiental e/ou contencioso cível estratégico;

Vivência em demandas perante o CADE e acompanhamento de temas antitruste;

Experiência na gestão de arbitragens e processos cíveis complexos;

Familiaridade com temas de sustentabilidade, ESG e legislação ambiental;

Experiência na gestão e interface com escritórios externos especializados;

Inglês fluente obrigatório para participação em discussões concorrenciais e interação com stakeholders internacionais;

Perfil analítico, com forte embasamento técnico e visão prática de negócio;

Boa capacidade de comunicação, articulação e atuação consultiva junto às áreas internas;

Perfil proativo, organizado e com capacidade de atuação em ambiente dinâmico e estratégico.

Modelo de trabalho: Híbrido (4 dias presenciais);

Tempo de contrato: 06 (seis) meses, com possibilidade de renovação ou efetivação;

Modelo de Contrato: Associado;

Linha de reporte: Gerente Jurídico.